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      章節(jié)
      
                                
      已做題/全部題
      
                                
      操作
      
                            
      
                            
      
                                
                                                                
      
                                    
      
                                        
      
                                            
                                            第一章 人力資源規(guī)劃
                                        
      
                                        
      
                                            0/
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                                                    第一節(jié) 企業(yè)組織結構的設計與變革
                                                
      
                                                
      
                                                    0/
                                                    162
                                                
      
                                                                                                
                                                                                            
      
                                                                                    
      
                                                                                
      
                                            
      
                                                
      
                                                    
                                                    第二節(jié) 企業(yè)人力資源需求預測
                                                
      
                                                
      
                                                    0/
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                                                    第三節(jié) 企業(yè)人力資源供給預測與供求平衡
                                                
      
                                                
      
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                                                    第四節(jié) 勞動定額定員標準化管理
                                                
      
                                                
      
                                                    0/
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                                                    第五節(jié) 人力資源管理制度規(guī)劃
                                                
      
                                                
      
                                                    0/
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                                            第二章 招聘與配置
                                        
      
                                        
      
                                            0/
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                                                    第一節(jié) 企業(yè)人員招聘計劃的制訂
                                                
      
                                                
      
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                                                    22
                                                
      
                                                                                                
                                                                                            
      
                                                                                    
      
                                                                                
      
                                            
      
                                                
      
                                                    
                                                    第二節(jié) 員工素質測評標準體系的構建
                                                
      
                                                
      
                                                    0/
                                                    157
                                                
      
                                                                                                
                                                                                            
      
                                                                                    
      
                                                                                
      
                                            
      
                                                
      
                                                    
                                                    第三節(jié) 筆試的設計與應用
                                                
      
                                                
      
                                                    0/
                                                    33
                                                
      
                                                                                                
                                                                                            
      
                                                                                    
      
                                                                                
      
                                            
      
                                                
      
                                                    
                                                    第四節(jié) 面試的組織與實施
                                                
      
                                                
      
                                                    0/
                                                    88
                                                
      
                                                                                                
                                                                                            
      
                                                                                    
      
                                                                                
      
                                            
      
                                                
      
                                                    
                                                    第五節(jié) 心理測驗的組織與實施
                                                
      
                                                
      
                                                    0/
                                                    16
                                                
      
                                                                                                
                                                                                            
      
                                                                                    
      
                                                                                
      
                                            
      
                                                
      
                                                    
                                                    第六節(jié) 企業(yè)人力資源動態(tài)配置
                                                
      
                                                
      
                                                    0/
                                                    24
                                                
      
                                                                                                
                                                                                            
      
                                                                                    
      
                                                                            
      
                                                                    
      
                                                                
      
                                    
      
                                        
      
                                            
                                            第三章 培訓與開發(fā)
                                        
      
                                        
      
                                            0/
                                            447
                                        
      
                                                                            
      
                                                                        
      
                                                                                
      
                                            
      
                                                
      
                                                    
                                                    第一節(jié) 員工培訓與開發(fā)體系的設計與完善
                                                
      
                                                
      
                                                    0/
                                                    7
                                                
      
                                                                                                
                                                                                            
      
                                                                                    
      
                                                                                
      
                                            
      
                                                
      
                                                    
                                                    第二節(jié) 員工培訓與開發(fā)計劃的設計與實施
                                                
      
                                                
      
                                                    0/
                                                    102
                                                
      
                                                                                                
                                                                                            
      
                                                                                    
      
                                                                                
      
                                            
      
                                                
      
                                                    
                                                    第三節(jié) 員工培訓課程體系設計與培訓資源開發(fā)
                                                
      
                                                
      
                                                    0/
                                                    104
                                                
      
                                                                                                
                                                                                            
      
                                                                                    
      
                                                                                
      
                                            
      
                                                
      
                                                    
                                                    第四節(jié) 企業(yè)管理人員技能培訓與開發(fā)
                                                
      
                                                
      
                                                    0/
                                                    54
                                                
      
                                                                                                
                                                                                            
      
                                                                                    
      
                                                                                
      
                                            
      
                                                
      
                                                    
                                                    第五節(jié) 員工培訓與開發(fā)評估
                                                
      
                                                
      
                                                    0/
                                                    141
                                                
      
                                                                                                
                                                                                            
      
                                                                                    
      
                                                                                
      
                                            
      
                                                
      
                                                    
                                                    第六節(jié) 員工職業(yè)生涯規(guī)劃與管理
                                                
      
                                                
      
                                                    0/
                                                    39
                                                
      
                                                                                                
                                                                                            
      
                                                                                    
      
                                                                            
      
                                                                    
      
                                                                
      
                                    
      
                                        
      
                                            
                                            第四章 績效管理
                                        
      
                                        
      
                                            0/
                                            146
                                        
      
                                                                            
      
                                                                        
      
                                                                                
      
                                            
      
                                                
      
                                                    
                                                    第一節(jié) 績效管理系統(tǒng)的設計
                                                
      
                                                
      
                                                    0/
                                                    22
                                                
      
                                                                                                
                                                                                            
      
                                                                                    
      
                                                                                
      
                                            
      
                                                
      
                                                    
                                                    第二節(jié) 績效計劃
                                                
      
                                                
      
                                                    0/
                                                    15
                                                
      
                                                                                                
                                                                                            
      
                                                                                    
      
                                                                                
      
                                            
      
                                                
      
                                                    
                                                    第三節(jié) 績效監(jiān)控與溝通
                                                
      
                                                
      
                                                    0/
                                                    49
                                                
      
                                                                                                
                                                                                            
      
                                                                                    
      
                                                                                
      
                                            
      
                                                
      
                                                    
                                                    第四節(jié) 績效考評
                                                
      
                                                
      
                                                    0/
                                                    60
                                                
      
                                                                                                
                                                                                            
      
                                                                                    
      
                                                                            
      
                                                                    
      
                                                                
      
                                    
      
                                        
      
                                            
                                            第五章 薪酬管理
                                        
      
                                        
      
                                            0/
                                            373
                                        
      
                                                                            
      
                                                                        
      
                                                                                
      
                                            
      
                                                
      
                                                    
                                                    第一節(jié) 薪酬制度設計
                                                
      
                                                
      
                                                    0/
                                                    205
                                                
      
                                                                                                
                                                                                            
      
                                                                                    
      
                                                                                
      
                                            
      
                                                
      
                                                    
                                                    第二節(jié) 崗位評價
                                                
      
                                                
      
                                                    0/
                                                    53
                                                
      
                                                                                                
                                                                                            
      
                                                                                    
      
                                                                                
      
                                            
      
                                                
      
                                                    
                                                    第三節(jié) 市場薪酬調查
                                                
      
                                                
      
                                                    0/
                                                    58
                                                
      
                                                                                                
                                                                                            
      
                                                                                    
      
                                                                                
      
                                            
      
                                                
      
                                                    
                                                    第四節(jié) 企業(yè)補充保險管理
                                                
      
                                                
      
                                                    0/
                                                    28
                                                
      
                                                                                                
                                                                                            
      
                                                                                    
      
                                                                                
      
                                            
      
                                                
      
                                                    
                                                    第五節(jié) 薪酬制度的運行
                                                
      
                                                
      
                                                    0/
                                                    29
                                                
      
                                                                                                
                                                                                            
      
                                                                                    
      
                                                                            
      
                                                                    
      
                                                                
      
                                    
      
                                        
      
                                            
                                            第六章 勞動關系管理
                                        
      
                                        
      
                                            0/
                                            383
                                        
      
                                                                            
      
                                                                        
      
                                                                                
      
                                            
      
                                                
      
                                                    
                                                    第一節(jié) 勞務派遣用工管理
                                                
      
                                                
      
                                                    0/
                                                    111
                                                
      
                                                                                                
                                                                                            
      
                                                                                    
      
                                                                                
      
                                            
      
                                                
      
                                                    
                                                    第二節(jié) 工資集體協(xié)商
                                                
      
                                                
      
                                                    0/
                                                    73
                                                
      
                                                                                                
                                                                                            
      
                                                                                    
      
                                                                                
      
                                            
      
                                                
      
                                                    
                                                    第三節(jié) 勞動安全衛(wèi)生管理
                                                
      
                                                
      
                                                    0/
                                                    50
                                                
      
                                                                                                
                                                                                            
      
                                                                                    
      
                                                                                
      
                                            
      
                                                
      
                                                    
                                                    第四節(jié) 勞動爭議處理
                                                
      
                                                
      
                                                    0/
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      每日一練
      
                    
      每一份小小的付出，都會有加倍的回報！
      
                    
      
                        
                        
      
                            
      05月10日 
      
                                                            請登錄后做題
                            
                        
      
                                                    
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